• رئيس التحرير : المستشار مصطفى الهمداني
    مدير التحرير: منير طلال
  • أعضاء هيئة التحرير :
    علي ناصر صوال
    عالم الآثار والخط المسند
    د. ابراهيم مهدي ابراهيم
    عاصم بن قنان الميسري
    باحث في تاريخ القبائل العربية
مقابلة أجرها رئيس التحرير  مع المرحوم  الشيخ / سلطان بن منيف  شيخ شمل قبائل جشم يام  في 2018م

مقابلة أجرها رئيس التحرير مع المرحوم الشيخ / سلطان بن منيف شيخ شمل قبائل جشم يام في 2018م

مقابلة أجرها رئيس التحرير 
مع المرحوم 
الشيخ / سلطان بن منيف 
شيخ شمل قبائل جشم يام 
في 2018م 
قبل وفاته الله يرحمه ويجعل مسكنه الجنة مع الأنبياء والأولياء والشهداء والصالحين وحسن أولائك رفيقاً

عند دخولنا منزله برفقه ولده مانع 
الشيخ سلطان 
- أرحبوا 
- المرحب باقي 
جلسنا في ديوانه العامر 
-كيف انت يا شيخ مصطفى 
- سلمت طاب فيكم 
كيف أنت 
- سلمت طاب فيك 
- مأجورين والسلامة 
الله يسلمك ويعافيك ويجيرك من عذاب النار 
- نريد أن نجري معك مقابلة إحترافية للموسوعة التاريخية والحضاري للقبائل العربية 
- أبشر يا مرحبا أنت منا وفينا 
- وأفي وجامل 

السؤال الأول: 
التعريف بالقبيلة يام العريقة وتاريخها

1. كيف تصفون قبيلتكم من حيث التاريخ والجذور؟

قبيلة يام هي واحدة من القبائل العربية العريقة التي يعود أصلها إلى أصبا بن حاشد بن همدان، إحدى القبائل السبئية القديمة في جنوب الجزيرة اليعربية. 
تُعد يام جزءً من قبائل همدان الكبرى، وتُعرف بجذورها القوية الممتدة عبر آلاف السنين. عُرف عن يام شجاعتها المتفردة وكرمها الجم وقيمها السائدة ودورها الفاعل في حماية مناطقها وتعزيز استقرارها.
وإليكم نبذة تعريفية مختصرة عن قبيلة :
قبيلة يام تُعتبر واحدة من أعرق القبائل العربية التي يعود نسبها إلى قبائل همدان، وهمدان قبيلة قحطانية عريقة تُنسب إلى الجد الأعلى همدان بن مالك بن زيد بن أوسلة بن ربيعة بن الخيار بن مالك بن زيد بن كهلان بن سبأ بن يشجب بن يعرب بن قحطان، بن هود بن شالخ بن قينان بن أرفخشذ بن سام بن نوح أبو العرب وقد عاش في فترة 8062 قبل الميلاد، وهو أول من نطق وكتب اللغة اليعربية القديمة 

شجرة نسب قبيلة يام بالتفصيل:
    1- يام هو:
    •    يام بن أصبى بن دافع بن مالك بن جشم بن حاشد بن جشم بن خيران بن نوف بن همدان.
    2- همدان، جد يام الأعلى، هو رأس قبائل همدان الشهيرة، والتي تنقسم إلى بطون عدة، 
أهمها:
    •    حاشد.
    •    بكيل.
وهما جناحي همدان 

وينتمي يام إلى حاشد، الذي يُعد من أكبر وأقوى بطون همدان.

السؤال الثاني :
 ما هي المناطق التي تنتشر فيها القبيلة؟

المنبع الأول بلاد همدان ثم بلاد حاشد ومن ثم ( جبال يام ) وتنتشر قبيلة يام بشكل رئيسي في جنوب الجزيرة اليعربية، وخاصةً في منطقة نجران، لقد حكم سلاطينها في حقبة تاريخية سابقة صنعاء وعدن ومختلف أقاليم شبه الجزيرة اليعربية لفترة طويلة، توجد فروع كثيرة للقبيله، ويتواجد أفرادها اليوم في عموم المنطقة طولاً وعرضاً وبحدودها السياسية الحالية .

السؤال الثالث :
ما هي أبرز المآثر التاريخية أو الأدوار التي لعبتها القبيلة في تاريخ المنطقة؟
    •    لعبت يام دوراً بارزاً في تعزيز استقرار شبه الجزيرة اليعربية عامة ومنطقة نجران ونواحيها (رملة يام) بصورة خاصة، حيث كانت عنصراً فعالاً في الدفاع عن المنطقة خلال مراحل التوسع السياسي.
    •    أسهمت القبيلة في توطيد العلاقات بين قبائل جنوب الجزيرة اليعربية من خلال الاتفاقيات والتحالفات القبلية.
    •    تُعرف يام بمشاركتها في مقاومة الاستعمار الخارجي وتعزيز الاستقلال المحلي.

السؤال الرابع :
كيف تمكنت القبيلة من الحفاظ على هويتها الثقافية عبر العصور؟

حافظت يام على هويتها الثقافية عبر التمسك بالعادات والتقاليد المتوارثة، وتعزيز التواصل بين الأجيال من خلال المجالس القبلية، والزوامل والروازف والشعر، والأدب الشعبي، بالإضافة إلى المناصد والجيهات، والأعراس وكافة المناسبات التقليدية والدينية، كما ساعد تمركزها في منطقة نجران ذات الطابع التاريخي على صيانة هويتها وموروثها الثقافي الأصيل .

السؤال الخامس : 
التحديات التي تواجه القبائل اليوم
- التحديات الاجتماعية والاقتصادية التي تواجه قبيلتكم في الوقت الراهن؟
    - التحولات الاقتصادية وتأثيرها على البنية القبلية التقليدية ؟
    - صعوبة التكيف مع نمط الحياة الحضرية مع الحفاظ على الهوية القبلية ؟
    - التحديات المتعلقة بالتوظيف والتعليم لأبناء القبيلة ؟
- التحديات الاجتماعية والاقتصادية التي تواجه قبيلتكم في الوقت الراهن؟

إن القبائل اليوم، ومنها قبائل جشم يام في منطقة نجران، تواجه مجموعة من التحديات الاجتماعية والاقتصادية التي تتطلب رؤية حكيمة وتخطيطاً مستداماً، من أبرز هذه التحديات:
    •    التماسك الاجتماعي:
    •    في ظل التحولات السريعة التي يشهدها المجتمع، ظهرت تحديات في الحفاظ على التقاليد والقيم القبلية التي شكلت هوية القبيلة لقرون طويلة.
    •    الفرص الاقتصادية:
    •    يعاني بعض أفراد القبيلة من محدودية الفرص الاقتصادية، خاصة في ظل التركيز على القطاعات الحديثة مثل التقنية والصناعة، مما يجعل من الضروري التوجه نحو دعم المشاريع الصغيرة والمتوسطة وتوفير برامج تدريب وتأهيل لأبناء القبيلة.
    •    الهجرة الداخلية:
    •    انتقال بعض أفراد القبيلة إلى المدن الكبرى بحثاً عن فرص العمل، مما أثر على العلاقات الاجتماعية التقليدية وأدى إلى تراجع الأدوار القبلية في حياة الأفراد اليومية، برغم كله هذا تبدوا يام أكثر القبائل تمسكاً بالعادات والتقاليد والأسلاف والاعراف.

- التحولات الاقتصادية وتأثيرها على البنية القبلية التقليدية؟

التحولات الاقتصادية التي شهدتها المنطقة أثرت بشكل كبير على البنية القبلية التقليدية. ومن أهم مظاهر هذا التأثير:
    •    تراجع الأنشطة التقليدية:
    الزراعية والرعوية التي كانت تمثل المصدر الأساسي للدخل بدأت تتراجع نتيجة للتغيرات الاقتصادية والتحول إلى الاقتصاد الحديث.
    •    الاعتماد على الوظائف الحديثة:
    •    أصبح معظم أبناء القبيلة يعتمدون على الوظائف الحكومية والخاصة، مما قلل من الاعتماد على الهياكل الاقتصادية التقليدية التي كانت تربط أفراد القبيلة ببعضهم البعض.
    •    تغيير نمط الحياة:
    •    أدى الانفتاح الاقتصادي إلى تغيير الأولويات لدى الشباب، حيث أصبح التركيز على التعليم والوظائف المرموقة، في المدن الكبرى.
- صعوبة التكيف مع نمط الحياة الحضرية مع الحفاظ على الهوية القبلية؟

-التكيف مع الحياة الحضرية يُعتبر تحدياً كبيراً، حيث يواجه أبناء القبيلة معضلة الجمع بين التطور والحداثة من جهة، والمحافظة على الهوية القبلية من جهة أخرى.
    •    الهوية القبلية:
    •    تحاول القبيلة جاهدة الحفاظ على تقاليدها العريقة وقيمها الأخلاقية، إلا أن الحياة الحضرية تفرض واقعاً جديداً يجعل من الضروري التوازن بين الاثنين.
    •    ضعف الروابط الاجتماعية:
    •    مع انتقال العديد من أفراد القبيلة إلى المدن الكبرى، أصبح من الضروري الحفاظ على قوة الروابط الاجتماعية التقليدية، من خلال  مبادرات لتعزيز الترابط بين أفراد القبيلة.
    
- التحديات المتعلقة بالتوظيف والتعليم لأبناء القبيلة؟

التوظيف والتعليم يمثلان حجر الزاوية لتطور القبيلة واندماجها في التنمية الشاملة للمجتمع، ومن أبرز التحديات:
    •    التوظيف:
    •    بعض أبناء القبيلة يعانون من نقص الفرص الوظيفية المناسبة، في منطقتهم مما يجعل الحاجة ملحة لتوفير برامج تدريبية وتأهيلية تُناسب احتياجات سوق العمل.
    •    هناك تحديات تتعلق بتوفير وظائف في المناطق القبلية ذاتها لتقليل الهجرة الداخلية وتحقيق التنمية المحلية.
    •    التعليم:
    •    هناك حاجة إلى تحسين جودة التعليم في المناطق الريفية أو الطرفية بنجران، مما يساعد في تأهيل الشباب للانخراط في وظائف ذات قيمة عالية.
    •    هناك مساعي لتعزيز التخصصات العلمية والتقنية التي يحتاجها سوق العمل وتشجيع الشباب على الالتحاق بها.
    •    الابتعاث:
    •    الابتعاث الخارجي والتخصصات المتقدمة تمثل فرصة هامة لأبناء القبيلة، ولكن يجب العمل على استثمار هذه الفرص بشكل أكبر من قبل الشباب لخدمة المجتمع القبيلي.

- جامعة نجران:
الدولة قامت مشكورة بالتخطيط وبناء جامعة كبرى في نجران، لكن الموظفين والدارسين فيها من أبناء المنطقة يمثلون نسبة ضئيلة للغاية.

إحياء التراث :
    •    تنظيم فعاليات ثقافية وتراثية تُعرّف الأجيال الشابة بعادات وتقاليد القبيلة وتغرس فيهم الفخر بهويتهم.
    - توطين الوظائف:
    •    التعاون مع الجهات الحكومية لتوفير وظائف في نجران والمناطق المحيطة، مما يُخفف من هجرة الكفاءات الشابة إلى المدن الكبرى، برغم إننا نلاقي صعوبة شديدة في ذلك.

في كل الأحوال  قبائل يام، بتاريخها العريق وقيمها الراسخة، قادرة على مواجهة هذه التحديات من خلال التكاتف والعمل المشترك بين أفرادها، والاستفادة من الفرص التي توفرها الحكومة لتحقيق التنمية المستدامة والحفاظ على الهوية القبلية.


- كيف تتعامل القبيلة مع قضايا العولمة وتأثيرها على العادات والتقاليد؟

تحاول القبيلة تحقيق توازن بين التأقلم مع التغيرات الحديثة والتمسك بالهوية التقليدية، من خلال برامج مجتمعية تعزز التراث، ترميم المباني القديمة واعادة تأهيلها، المحافظة على المواقع الآثرية وتوعية الناس بأهمية حمايتها، إقامة الفعاليات الثقافية التي تبرز أهمية القيم والشيم والعادات والتقاليد اليعربية والقبلية الأصيلة .

- هل تعانون من صعوبة في ربط الأجيال الجديدة بالتراث القبلي؟ وكيف تواجهون ذلك؟

نعم، هناك تحديات في ربط الأجيال الجديدة بالتراث القبلي، ولكن يتم التصدي لها عبر تنظيم فعاليات ولقاءات ومجالس توعوية وثقافية واجتماعية تهدف إلى تعزيز الانتماء لدى الشباب.

8- ما هي الجهود المبذولة لحماية القبيلة وتعزيز مكانتها في المجتمع ؟
    •    السعي لتوثيق العادات والتقاليد القبلية في شكل مكتوب.
    •    المشاركة الفاعلة في المجالس المحلية والوطنية.
    •    دعم التعليم وإطلاق مبادرات تركز على تطوير القدرات الفردية لأبناء القبيلة.

السؤال السادس : 
دور المشيخة في القبيلة

- ما الدور الأساسي الذي تلعبه المشيخة في حياة القبيلة اليومية؟

تتمثل أدوار المشيخة في قيادة القبيلة وتنظيم شؤونها الداخلية، وحل النزاعات، وتمثيل القبيلة أمام الجهات الرسمية.

- كيف يتم إختيار شيخ القبيلة لديكم؟
يتم إختيار شيخ القبيلة إما بالتوافق العام أو من خلال نظام الوراثة، حيث يلعب التاريخ العائلي والدور القيادي دوراً حاسماً في هذا الموضوع .

- ما هي المسؤوليات الرئيسية للشيخ؟
    •    حل النزاعات والخلافات بين أفراد القبيلة عبر مصالحات ودية وعرفية،
    •    تمثيل القبيلة في المناسبات الرسمية.
    •    تعزيز التضامن بين أفراد القبيلة.

- كيف يتم الحفاظ على استمرارية القيادة القبلية؟

يتم إعداد الشباب منذ الصغر على القيادة من خلال مشاركتهم في المجالس القبلية وحضور المناصد والمصالحات عموماً والتشجيع على تولي أدوار مجتمعية.

السؤال السابع : 
العادات والتقاليد القبلية

- ما هي أبرز العادات والتقاليد التي تميز قبيلتكم عن غيرها؟
تشتهر قبيلتنا منذوا القدم 
    - بالشجاعة والاقدام ( قاتلة جبانها ) 
-     الكرم وواجب الضيافة العربية.
    - استخدام الشعر والأدب كوسيلة للتواصل والتعبير.
    - حل النزاعات عبر المجالس القبلية.
- إنصاف المظلوم وإغاثة الملهوف .
- النجدة 
- حماية الطريق وأبن السبيل 

- هل لديكم احتفالات شعبية سنوية؟

نعم، مثل الاحتفال بالمناسبات الاجتماعية و الوطنية والدينية التي تجمع أفراد القبيلة.
- ما هو دور الشعر والزامل والروازف كذلك الفن الشعبي في ثقافتكم؟

الشعر والزامل والروازف جزء أصيل من ثقافة يام، وتستخدم لإبراز قيم وشيم القبيلة وأعرافها وحفظ التاريخ والارث الحضاري .

- كيف يتم الحفاظ على التراث الشفهي من الاندثار؟

من خلال تسجيل القصائد والمرويات الشعبية وطباعتها وتوثيقها بطرق حديثة مختلفة ومنها الكتب وتخزينها الكترونياً ونقلها للأجيال الشابة عبر التوعية وتكريسها دخل المجتمع المحلي.

السؤال الثامن : 
القيم والمبادئ القبلية

- ما هي القيم الأساسية التي تُعد أساساً في حياة القبيلة؟
    •    التعاون والغرم والتضامن الاجتماعي.
    •    الاخلاق النبيلة والانقياد والإيثار.
    •    الحفاظ على عادات الكرم والشيم والمروة والكرامة والشرف.

- كيف يتم نقل هذه القيم والمبادئ إلى الأجيال الجديدة؟

عبر التوجيه المباشر من قبل الوالدين وكبار السن والمشاركة في المناسبات القبلية.

- ما هي أهمية التضامن والتكاتف داخل مجتمع القبيلة؟

التعاون والتضامن هو أساس قوة القبيلة، حيث يعزز استقرارها ويضمن قدرتها على مواجهة التحديات.

السؤال التاسع : 
الشخصيات البارزة في تاريخ القبيلة

- من هم أبرز الرموز أوالشخصيات التي قدمتها القبيلة عبر التاريخ؟

قدمت القبيلة العديد من القادة والشعراء والمحاربين الذين لا حصر لهم أسهموا في تعزيز مكانتها ولمزيد من الدراسة بإمكانكم مراجعة بطون الكتب .

- هل هناك قصص بطولية لعبها أبناء القبيلة؟

نعم، مثل الدفاع عن أراضي القبيلة منذ الأزل ومقاومة الغزو.

- كيف يُلهم تاريخ هؤلاء الرموز الجيل الجديد؟

يتم تسليط الضوء على إنجازاتهم في الشعر والروايات التاريخية.

السؤال العاشر : 
المرأة في مجتمع القبيلة

- ما هو دور المرأة في القبيلة؟

لها دور محوري في تعزيز القيم وتربية الأجيال.

- هل لديكم عادات خاصة تتعلق بمكانة المرأة ؟

نعم، تُحترم المرأة وتُقدَّر باعتبارها ركيزة أساسية في مجتمع القيم والفضيلة .

- كيف يتم تعزيز دور المرأة في الحفاظ على الثقافة القبلية؟

من خلال تشجيعها على توثيق التاريخ والتراث والمشاركة في الأنشطة الثقافية والإنسانية.

السؤال الحادي عشر : 
مستقبل القبائل وطموحاتها

- ما هي رؤيتكم لمستقبل القبائل؟

تطوير التعليم مع الحفاظ على الهوية والتراث والثقافة الأصيلة.

-  كيف يمكن للشباب بناء المستقبل؟

بتطوير المهارات مع التمسك بالتراث.

السؤال الثاني عشر : 
العلاقات بين القبائل والمجتمع الأوسع

- كيف تُدار العلاقات بين قبيلتكم والقبائل الأخرى؟

بالاحترام والتفاهم والحوار تحل كل القضايا العالقة والصعبة والمعقدة.

- ما هو دور القبائل في تعزيز وحدة المجتمع؟

بالالتزام بقيم التكافل وإصلاح ذات البين.

السؤال الثالث عشر : 
الحفاظ على التراث في ظل التحديات الحديثة

-  كيف تواجه القبيلة خطر اندثار العادات؟

بتوثيقها واستدامة المجالس وتنظيم الفعاليات وتوعية الشباب بأهمية المحافظة عليها.

- هل لديكم برامج توثيق؟

نعم، 
تشمل الشعر والأدب والروية والزامل والروازف والاهازيج الشعبية بصورة شاملة .

34. كيف يساهم الأدب الشعبي في إبراز هوية القبيلة؟

بإبراز القيم والتاريخ بطريقة قصصية فنية  احترافية محببة للناس .

كل الشكر و الاعتزاز 
شيخنا الأسماء 
على كرم الضيافة وحسن الاستقبال 
وعلى الوقت الثمين الذي منحتوه لإنجاز  هذا اللقاء المهم

كلمات المفتاحية:

0 تعليق

اضف تعليق

back top